障害当事者が働きやすい職場をつくるために：5つの配慮ポイント
障害当事者が働く職場では、業務の進め方や環境の整備が重要な要素となります。 適切な配慮を行うことで、当事者の方が自分の能力を最大限に発揮できるだけでなく、職場全体の効率やチームの一体感も向上します。 本記事では、障害当事 […]
豆知識一覧
障害を持ちながら成功を収めた偉人たちの物語
障害を持っていても、それに負けずに成功を収めた人々が世界中にいます。 障害を持つことで経験する困難が、逆に強さや独自の視点をもたらすこともあります。 今回は、障害当事者として困難を乗り越え、大きな成功を収めた4人の偉人た […]
障害者の通院・服薬管理を支える取り組み ～企業ができること～
障害者の雇用において、通院時間の確保や服薬管理は重要な課題です。これを適切にサポートすることで、障害者が安心して働き続けられる職場環境を実現できます。 今回は、企業ができる具体的な取り組みを紹介しますので、ぜひ最後までお […]
障害当事者の短時間勤務と労働時間の配慮：みんなが活躍できる職場づくり
みなさん、こんにちは！今日は、障害当事者の方々が働きやすい環境、特に短時間勤務や労働時間の配慮に焦点を当ててお話しします。これは、誰もが自分らしく活躍できる社会を作るうえで、とても大切なテーマなんです。 なぜ障害当事者の […]
障害当事者とのコミュニケーションをもっとスムーズに！皆でつくる、心地よい関係
こんにちは！今回は、障害者の方とのコミュニケーションについて、より深く考えてみましょう。 誰しもが安心して、心を開いて話せる関係を築きたいですよね。でも、障害がある方とのコミュニケーションとなると、戸惑ってしまうことも多 […]
障害者を福祉の枠に囲い込まない！みんなでつくる共生社会
みなさんこんにちは！ 今日は、「障害者を福祉の制度や施設だけに囲い込まない」というテーマについてお話ししたいと思います。この考え方は、障害の有無に関係なく、誰もが自分らしく生きられる社会を目指すためのとても大切な視点です […]